为进一步加强市总工会内部控制建设，提升单位内部治理水平，近期市总财务部对直属事业单位开展内部控制培训暨财务观摩检查，主要对内控相关文件规定进行解读，并采取对各单位财务管理状况进行互查的方式，排查短板弱项、开展经验交流，营造“比学赶超”良好氛围。市总机关及5家事业单位财务负责人、财会人员参加了培训。

此次培训作为市总工会开展内部控制建设提升行动的一项重要内容，坚持问题导向，从优化内控机制、规范重点业务领域内控等方面深入讲解，突出核心业务、关键环节、重点领域风险的常态化防范，同时结合工作实际，对内控制度执行过程中出现的新问题、新情况及时研判，促进内控制度不断优化。此次培训还将监督检查与学习培训相结合，围绕预决算管理、专项经费支出等方面，通过“交叉互查”方式，指导事业单位规范财务基础工作，把牢预算编制执行、经费报销等关键关口，在互相检查中发现问题、在互相学习中拓展思维、在互相借鉴中共同提高。通过本次培训，进一步促进了事业单位提升内控水平，增强财务工作规范性，提高财务人员内控意识和业务水平。

下一步，市总工会将以全面落实内控规范为抓手，以规范单位经济和业务活动有序运行为主线，以改进内部薄弱环节为导向，不断健全完善内部控制体系，更好发挥内控在财会监督、防范风险的重要支撑作用，助推工会财务工作提质增效，为全市工会事业高质量发展提供坚实保障。